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《正社員採用》未経験歓迎!運送会社で荷物対応など一般事務@冨吉駅5分

  • 職種未経験OK
  • ブランクOK
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 長期連休有
  • 禁煙・分煙
  • 制服あり
  • 第二新卒歓迎
  • 大手・有名
  • 土日祝休み

★日曜、祝日は固定休み
★マイカー通勤OK!
★転勤なし!ながく働けます
===========
《大手企業の正社員採用》
復職制度や再雇用制度など、働く方が積極的に活躍できることを大切にしている企業です。

\平均勤続年数15年以上!/
\育休取得率90%以上!/
\女性の役員在席/

一般事務から始め、経験を積むなかで他職種や昇級も目指せます!
(将来的に総務・経理、配車業務や営業など)
ぜひ自分に合ったキャリアを見つけてください。

勤務の条件

職種 運送会社で荷物対応など一般事務(経験不問)
所在地 〒497-0043
愛知県 海部郡蟹江町新千秋
アクセス 近鉄名古屋線「富吉駅」より車4分
*車通勤OK
*富吉駅から徒歩18分
給与 月給 175,200円 〜189,200円
■月給構成=a+b+c
a.基本給/129,200円
b.職能給手当/10,000円~20,000円
c.生産性手当/36,000円〜40,000円

■残業手当/実費支給
■通勤手当/実費支給(上限あり:月50,000円まで)
■その他手当
・家族給/配偶者:15,000円、子:7,000円
・資格手当/1,000~16,000円

■昇給/あり(ひと月あたり0.55%:前年実績)
■賞与/あり(年2回:0円~7400,00円:前年実績)
■退職金制度/あり

*賃金支払日:翌月15日
交通費 有り
実費支給(上限あり:月50,000円まで)
勤務曜日 シフト制/月~土曜日(月平均日数:21.2日)
*日曜日、祝日は固定休
休日・休暇 日曜日、祝日+シフト休/月9~10日休み
*週休二日制(週1~2日休み)
*年間休日110日
*有給休暇:入社6ヶ月後に10日支給
*産前・産後休暇や育児休業あり
勤務時間 8:00〜17:00 / 休憩60分(実働8時間) 9:00〜18:00 / 休憩60分(実働8時間) 10:00〜19:00 / 休憩60分(実働8時間) 【1ヶ月単位の変形労働時間制】
月間所定労働時間:160~177時間

*上記3パターンでシフト作成します。
残業時間 月平均10~20時間ほど
*荷物の量などで前後します。
勤務期間 即日~長期(3ヶ月以上)
*開始日はご相談ください。
仕事内容 【荷物対応の一般事務】
・電話対応、来店対応
・荷物のスケジュール管理
・荷物の問合せ対応(追跡など)
・データ入力
・そのほか関わる事務

★中途入社の先輩が多く活躍中!
分からないことなど丁寧にフォローします。
★将来的に総務・経理や配車業務、営業など他キャリアも経験できます。
事務スキルを大きくアップできますよ!
雇用形態 職業紹介
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応募資格・条件

応募資格 《必須経験》
・不問
★事務未経験の方も先輩がイチから丁寧に教えます。

《あると活かせる経験》
・なんらかの事務経験
OAスキル条件 《必須条件》
・パソコンでの文字入力(文章・数字)

《あると活かせるスキル》
・Excelの簡単な関数(SUMなど)

就業先の概要

就業先 全国に拠点のある大手物流企業
事業内容 荷物の配送、引っ越し
職場環境 《就業先の紹介》
大手物流会社の支店です(50名就業:うち女性14名)
自らすすんでチャレンジできる環境で、面倒見の良い先輩たちがしっかりフォローしてくれます。
年代問わずフレンドリーに明るく接しています。

■車通勤OK
■屋内禁煙
■転勤なし

直接雇用時の待遇(紹介予定派遣)

雇用形態 正社員
採用時期 《試用期間》6ヶ月(一部条件に相違あり:家族給手当の支給対象外)
*応募から採用まで半月を予定
給与・年収例 ■月給:175,200円~189,200円
《月給構成=a+b+c》
a.基本給/129,200円
b.職能給手当/10,000円~20,000円
c.生産性手当/36,000円〜40,000円

■残業手当/実費支給
■通勤手当/実費支給(上限あり:月50,000円まで)
■その他手当
・家族給/配偶者:15,000円、子:7,000円
・資格手当/1,000~16,000円

■昇給/あり(ひと月あたり0.55%:前年実績)
■賞与/あり(年2回:0円~7400,00円:前年実績)
■退職金制度/あり

*賃金支払日:翌月15日
待遇・福利厚生 ■各種保険完備/雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
■育児休業、介護休業/実績あり
■従業員持株制度
■団体保険制度
■企業共済会制度
■退職金制度/あり(勤続3年以上)
■定年制/あり(一律60歳)
■再雇用制度/あり(一律65歳)
■単身用社宅、世帯用社宅あり
その他 復職制度や再雇用制度など、働く方が積極的に活躍できることを大切にしている企業です。

フロアー人数

21〜50名

派遣人数

5名未満

仕事の仕方

複数名で行う

電話比率

多め

担当者より

スタッフの似顔絵

老舗の大手企業です。希望次第でどこまでもキャリアアップ・スキルアップできます。


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